贈収賄・腐敗防止方針

本方針は、三菱倉庫グループの全ての役職員に適用されます。また、三菱倉庫グループの事業活動に関連する全てのビジネスパートナーに対しても、本方針の遵守への理解と協力を求めます。

三菱倉庫グループ各社及びその役職員は、贈収賄、その他の腐敗行為を禁止する国内外の法令を遵守します。

三菱倉庫グループは、国内外を問わず、公務員またはこれに準じる者（以下「公務員等」）または民間人もしくは民間企業に対し、不当な接待・贈答・便益その他の利益の供与、その申し出もしくは約束を許しません。また、第三者からの不当な接待・贈答・便益その他の利益等の受領、その要求もしくは約束といった腐敗行為も許しません。

三菱倉庫グループは、代理店、エージェント、コンサルタント等の第三者（以下「代理店等」）を通じた贈収賄を行いません。代理店等を選定する際には、外国公務員等との利害関係がないことを含め、適切なデュー・ディリジェンスを実施します。また、代理店等への利益の供与や代理店等からの利益の受領が贈収賄に利用される、またはその可能性がある場合、当該供与や受領をしません。

三菱倉庫グループは、談合、カルテル等の不当な取引制限、マネー・ローンダリング及びテロ資金供与、個人（自分自身または第三者）の利益を追求し会社と利益が相反する行為、その他の腐敗行為を行うことを許しません。

三菱倉庫グループ各社は、全ての取引及び資産の処分について適時、正確に記録し、当該記録を適切に保管します。

三菱倉庫グループは、贈収賄、その他の腐敗行為を禁止する法令及び本方針の遵守状況に関するモニタリングとして、内部監査を定期的に実施します。

三菱倉庫グループは、機密性、匿名性が担保されている内部通報制度を通じて、本方針に違反する行為またはそのおそれを早期発見し、適切な調査を実施のうえ是正に努めます。

三菱倉庫グループ各社は、贈収賄、その他の腐敗行為を禁止する各国の法令、ガイドライン及び本方針の遵守のために必要な社内の推進体制を構築し、有効性を継続的に見直し、必要に応じて改善します。また、三菱倉庫グループは、グループの役職員向けに贈収賄を含む腐敗防止に関する教育・研修を実施します。

三菱倉庫グループ各社は、その役職員が本方針に違反した場合、 就業規則等に従い、懲戒処分の対象とします。